Fomentar la ecuanimidad: construir una cultura solidaria

Fomentar la ecuanimidad: construir una cultura solidaria proporciona un modelo muy necesario para las organizaciones que buscan crear un entorno tranquilo, equilibrado y centrado que invite a las personas a prosperar tanto en su vida personal como profesional. Este plan de fomentar la ecuanimidad para construir una cultura que se preocupa es una necesidad para cualquier organización preocupada por identificar, reclutar y retener el capital humano necesario para crear un futuro sostenible en el mercado actual post-COVID. Conseguir las personas adecuadas para cualquier organización es difícil en la mayoría de los mercados; hacerlo mientras la economía emerge de la recesión global inducida por la pandemia desafía incluso las culturas laborales más satisfechas. La disrupción y los residuos de la pandemia crearon una cultura inestable y desequilibrada en organizaciones de todos los tamaños y en cada industria que expuso numerosas características negativas en el lugar de trabajo que muchos conocían o nunca se detuvieron a considerar. Los ejemplos incluían salarios bajos, desplazamientos largos e innecesarios, mala gestión y trabajo insatisfactorio. Estas características simbolizaban culturas organizacionales obsoletas, tóxicas y desequilibradas creadas por la incompetencia, la inercia y la ineptitud. La pandemia permitió a los empleados hacer una pausa, considerar su situación vital y darse cuenta de que sus vidas habían estado desequilibradas durante demasiado tiempo. Lectura obligatoria para personas de pequeñas y medianas empresas, grandes corporaciones, organizaciones sin fines de lucro y oficinas gubernamentales, Fomentar la ecuanimidad: construir una cultura que se preocupe ofrece tanto a los empleadores como a los empleados un recurso valioso para utilizar mientras trazan el rumbo a seguir en un mercado pospandémico.

• | Autor: Michael Edmonson
• | Editorial: Prensa de expertos empresariales
• | Fecha de publicación: 04 de agosto de 2023
• | Número de páginas: 148 páginas
• | Idioma: inglés
• | Encuadernación: Tapa blanda
• | ISBN-10: 1637425023
• | ISBN-13: 9781637425022